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第一百零五章 愈演愈烈（第1页）

现在自己应该循序渐进，慢慢诱导苏晚。

第二天一早，苏晚就召开例会说明公司现状。

年轻的工作人员口直心快，直接把私底下的事情拿到明面上说：“苏总，听说咱们要与dm开战，是真的吗？”

向来温柔的郑秘书听完，都想拿手里的文件砸在他的脸上。

作为员工就应该做好自己份内的事情，就算要八卦也不能直接提问。

现在这种情况，苏晚不论怎么回答都会得罪人。

而且她刚刚要说公司联名的事情，被这么一提问，直接给她怼回去了。

“你想被开除？”孟子冉站起来替苏晚解围，对于联名昨晚她就知道了。

她也猜到公司是厉南津出的资金，所以幕后大老板和dm是同一个人，根本不存在竞争关系。

“当我没说。”被孟子冉一说，新来员工的兴趣直接扑灭，笑呵呵的坐下。

郑秘书在心底偷偷记住这个人，过几天一定要找个借口把他开除。

苏晚被打断的思路已经找不回来，有些烦躁的翻着文件，思来想去还是决定说这个问题。

“现在所有人都在期盼我们和dm进行斗争，现在我明确的告诉你们，要和dm联名款。”

此话一出，所有不知情的人面面相觑，刚刚问问题的男生这才意识到自己犯的错误，羞愧的低下头。

苏晚继续说：“不要相信外面的谣言，也不要出去造谣。”

最后一句话是专门说给那些好信的人，毕竟现在联名的事情还没有传开。

厉南津那边还有给自己消息，还有许多不确定的因素，所以苏晚不太想说。

可是看到连自家公司的人都以看热闹的心态来对待这件事，苏晚的火气直接窜上来。

“订单多了，你们一个个就忘乎所以，都忘了自己应该干什么了？”

孟子冉以前也很爱八卦，但是对于这种不分场合的人她还是头一次遇见。

“散会。”孟子冉代替苏晚发了脾气，最后直接散会，心里想着这些人应该好好管理。

会议结束后，苏晚坐在办公室，想自己是不是太过于追求设计，而忽略公司的管理问题。

现在还要扩大设计部，核心的部门都还没有管理清楚，怎么还能继续扩大呢？

厉南津真的很厉害，自己一个人能把公司上上下下打理的井井有条。

“晚晚姐，刚刚师兄告诉我，厉总那边会议结束，发布会下午召开，让我们做准备。”

郑秘书走到苏晚旁边通知刚刚得到的消息。

“好，你先去准备。”苏晚点头：“在这之前让各部门经理注意，管好自己的下属。”

“如果发现消息从咱们公司露出，查出来直接开除。”

苏晚一改之前的心软，狠心下令，郑秘书应到：“好。”

孟子冉在一旁听着没有说话，其实苏晚早就应该树立起威信。

整个公司上上下下都在说苏晚是个软柿子，每次别人提什么意见她都说好。

还有人说苏晚有设计天赋没有管理天赋，听到这些，孟子冉心里很不是滋味。

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